令和５年４月より給与のデジタル払いが可能となります。
賃金デジタル払いとは、企業が銀行の口座に加え、厚生労働大臣が指定する
資金移動業者の口座を利用して給与等を振り込むことができる制度のことです。

賃金等をデジタル払いする場合は、個々の労働者に同意を得ることが必要となります。
また、デジタルマネーの口座残高の上限は100万円となっており、
振り込まれる賃金は1円単位で引き出しができることや、
月1回は手数料なくATM等で受け取りができるサービスの設定が求められています。

詳細はこちらをご確認下さい。
https://www.mhlw.go.jp/content/11200000/001017090.pdf