11 Jun 2024
改正育児・介護休業法等が参議院で５月24日に可決成立し、同月31日に公布されました。
今回の改正では、子の年齢に応じた柔軟な働き方を実現するための措置の拡充や、
介護離職防止のための仕事と介護の両立支援制度の強化等の措置など、
企業に実施義務が求められます。施行日は、主に2025年4月1日です。
・改正法のポイント
https://roumu.com/pdf/2024060363.pdf
・法律案要綱
https://www.mhlw.go.jp/content/001222653.pdf
・新旧対比条文
https://www.mhlw.go.jp/content/001222655.pdf