令和５年５月８日に新型コロナ感染症の位置づけが５類感染症に変更されたことから、
特例的な取扱いが令和５年５月７日をもって終了となりました。

廃止となりました主な取扱いは次のとおりです。
手続きの際にはご注意ください。

●　新型コロナ感染症拡大防止の観点から離職した場合　又は
　 事業所の休業やシフトが減少したこと等によって離職した場合の特例

●　新型コロナ感染症の影響で３０日以上職業に就くことができなかった場合の特例

詳細はこちらをご確認ください。
https://www.rosei.jp/api_dl?site=readers&no=84967