労働時間の基本は、1 日8 時間・1 週40 時間ですが、季節により繁閑の差がある業種や、月の一時期だけが忙しいといった業務では、変形労働時間制を導入することで、時間外労働の圧縮が可能な場合があります。
今回のあおぞらレター173号では、変形労働時間制の種類と特徴についてご案内いたします。
変形労働時間制とは
一定期間を平均して、1 週当たりの労働時間が法定労働時間以内であれば、1 日8 時間、1 週40 時間を超えて働かせることができる制度です。詳しくは、あおぞらレター173号をご覧ください。
