退職後の雇用保険の手続きは？
会社の業績が悪く、１ヶ月後に解雇されることになりました。
次の会社はまだ決まっておらず、退職後の生活が不安です。
雇用保険から失業給付が受けられるという話を聞いたのですが、具体的にどのような手続きが必要になりますか？
A. まずはハローワークで求職の申し込みを行いましょう。
退職後に、会社から発行される離職票を持参し、住所管轄地の失業給付受給の手続きを行います。その際に身分証明書や印鑑等が必要になる場合があるので、事前に確認すると良いでしょう。ハローワークでは、求職の申し込みをし、受給資格者であると認められると、１週間の待機期間ののち、失業給付を受給できるようになります。
失業給付を受ける為には、失業している日についての失業認定を受けなければなりません。失業認定されると、約1週間後に初回分の失業給付が指定の口座に振り込まれます。その後、４週間に１回ハローワークに行き、失業の認定を受けることになりますが、その間、最低2回の就職活動を行なうことが必要です。
【失業給付支給の流れ】
